为进一步优化政策环境，扩大马关县对外开放力度，吸引更多客商到马关投资兴业，全力推进招商引资实现新突破。近日，马关县结合实际，研究出台了《马关县招商引资优惠政策》。

　　根据《政策》，凡在马关县注册固定资产投资额在1000万元及其以上的投资新办企业且符合国家产业政策，除房地产开发、矿业采选冶、能源开发、加油站、木材初加工、通过公开招投标方式进行招商的项目和社会垫资政府回购的项目外，均可享受本优惠政策。

　　企业从取得土地使用权2年内建成投产并经相关部门认定后，县人民政府按照企业固定资产投资总额的1%给予一次性投资扶持奖励。为带动沿边开放发展，对入驻都龙口岸和南山园区的企业，进一步加大投资奖励力度，其扶持奖励标准为：固定资产投资在1000万元以上至2000万元（含）的按照1%给予一次性投资扶持奖励；固定资产投资在2000万元以上的，每增加1000万元按照0.8个百分点递增给予追加奖励。扶持奖励资金在项目竣工投产之日起2个月内一次性兑现。

　　同时，进行相应的纳税奖励。投资企业自生产经营之日起，县人民政府根据企业依法缴纳的县级税收留存部分给予奖励，持续奖励3年，每年兑现奖励一次，具体标准为：年缴税金500万元（含）以上的，逐年按当年实缴纳税金的55%、45%、35%奖励；年缴税金200万元（含）以上不足500万元的，逐年按当年实缴纳税金的50%、40%、30%奖励；年缴税金50万元（含）以上不足200万元的，逐年按当年实缴纳税金的45%、35%、25%奖励。

　　为带动沿边开放发展，对入驻都龙口岸和南山园区的企业，进一步加大纳税奖励力度，持续奖励5年，每年兑现奖励一次，具体标准为：年缴税金1000万元（含）以上的，逐年按当年实缴纳税金的80%、70%、60%、50%、40%奖励；年缴税金500万元（含）以上不足1000万元的，逐年按当年实缴纳税金的70%、60%、50%、40%、30%奖励；年缴税金200万元（含）以上不足500万元的，逐年按当年实缴纳税金的60%、50%、40%、30%、20%奖励；年缴税金50万元（含）以上不足200万元的，逐年按当年实缴纳税金的50%、40%、30%、20%、10%奖励。

　　积极鼓励投资企业引进高学历、高技术管理人才，从引进之日起2年内，正高级职称或博士研究生，每人每月奖励生活津贴1000元；副高级职称或硕士研究生，每人每月奖励生活津贴500元。享受以上生活津贴人员必须常年在马关工作，每满一年，由县人社部门负责审核造册一次性发放。县财政每年统筹安排200万元培训资金，专项用于奖励企业开展员工劳动技能培训。（杨凤金）